Администрация Петровского сельского поселения

Приозерского муниципального района

Ленинградской области

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 12 марта 2024 года                                                                                        № 50

 

Об утверждении отчета о реализации муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год

В соответствии постановлением администрации от 26.11.2021 года № 212/1 «Об утверждении Порядка разработки, реализации и оценки эффективности муниципальных программ муниципального образования Петровское сельское поселение муниципального образования Приозерский муниципальный район Ленинградской области», администрация Петровского сельского поселения ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить отчет о   реализации   муниципальной    программы «Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год, утвержденной постановлением администрации от 26.12.2022 № 259, согласно приложению, к настоящему постановлению.
2. Опубликовать настоящее постановление в сети Интернет на официальном сайте Петровского сельского поселения Приозерского муниципального района Ленинградской области www.петровское.рф
3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

Глава администрации                                                                     А.В. Левин

 

 

Утвержден

постановлением администрации

Петровского сельского поселения

Приозерского муниципального района

Ленинградской области

от 12.03.2024 года № 50

                                                                                         (Приложение)

 

ОТЧЕТ

 о реализации муниципальной программы

«Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год

   Муниципальная программа «Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год, утверждена постановлением администрации от 26.12.2022 № 259 (внесение изменений от 12.07.2023 № 195, от 25.12.2023 № 349).

Цель муниципальной программы — повышение эффективности деятельности муниципальных служащих.

Задачи муниципальной программы — реализация мероприятий по повышению квалификации и профессиональной переподготовки муниципальных служащих.

Источниками финансирования являются бюджет муниципального образования Петровское сельское поселение.

Финансирование на 2023 год предусмотрено в размере 103,0 тыс. руб.

Исполнено на 01.01.2024 г. 103,3 тыс. руб., или 100% от утвержденного плана.

Реализация программы осуществлялась путем заключения муниципальных контрактов с подрядными организациями в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, а также путем осуществления закупок товаров, работ, услуг для муниципальных нужд в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

Информация выполнения значений целевых показателей Программы за 2023 год отражена в Приложении 1 к настоящему отчету.

Информация выполнение плана реализации муниципальной Программы за 2023 год отражена в Приложении 2 к настоящему отчету.

Оценка эффективности муниципальной программы приведена в Приложении 3.

 

 

Приложение 1

Целевые показатели муниципальной программы

«Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год

 

№ строки мероприятия	Наименование плановых мероприятий	Единица измерения	Значение целевого показателя
			планируемое на текущий год	фактическое за отчетный период	процент выполнения (%)
1	2	3	4	5	6
1	Количество муниципальных служащих, повысивших квалификацию и прошедших профессиональную переподготовку	%	60	44	73,3

 

 

 

Приложение 2

 

Выполнение плана реализации муниципальной программы

«Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год

 

Наименование муниципальной программы, подпрограммы, структурного элемента	Ответственный исполнитель (должность, Ф.И.О.)	Финансирование мероприятий (тыс. руб. в ценах соответствующих лет)
			Всего
1	2	3	4
Программа «Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы»	Ведущий специалист сектора делопроизводства, кадров, социальной работы	план	103,3
		факт	103,3
Проектная часть
Не предусмотрена
Процессная часть
Комплекс процессных мероприятий «Развитие муниципальной службы»	Ведущий специалист сектора делопроизводства, кадров, социальной работы	план	103,3
		факт	103,3
Мероприятия по поддержке развития муниципальной службы		план	103,3
		факт	103,3

 

 

Приложение 3

 

Оценка эффективности реализации муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в Петровском сельском поселении Приозерского муниципального района Ленинградской области на 2023-2025 годы» за 2023 год

 

Для расчета эффективности реализации Программы (эффективности расходования бюджетных средств) используются индикаторы и показатели отчета о реализации Программы.

Под результативностью понимается степень достижения запланированных показателей за счет реализации мероприятий Программы.

Результативность измеряется путем сопоставления фактически достигнутых значений показателей с плановыми значениями.

В качестве критериев оценки результативности реализации Программы и программных мероприятий используется индекс результативности и интегральная оценка результативности.

Индекс результативности Программы (мероприятия) оценивается по каждому целевому показателю в год t и за расчетный период T:

1. Количество муниципальных служащих, повысивших квалификацию и прошедших профессиональную переподготовку:

 

Интегральная оценка результативности Программы в год t определяется по следующей формуле:

Эффективность реализации Программы определяется как соотношение интегральной оценки результативности Программы и уровня финансирования:

 

 

Заключение: значение показателя (Эt) от 50 до 90% — эффективность реализации программы более низкая по сравнению с запланированной.