Администрация муниципального образования

Петровское сельское поселение муниципального образования

Приозерский муниципальный район

Ленинградской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

16 апреля 2012 года№ 65

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации муниципального образования Петровское сельское поселение к совершению коррупционных правонарушений.

В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в целях предупреждения, пресечения инициированных коррупционных устремлений в отношении муниципальных служащих администрации МО Петровское сельское поселение, администрация муниципального образования Петровское сельское поселение ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации муниципального образования Петровское сельское поселение к совершению коррупционных правонарушений (приложение).

2.Ведущему специалисту администрации МО Петровское сельское поселение, исполняющему обязанности специалиста по кадрам Тороповой И.И. ознакомить муниципальных служащих администрации МО Петровское сельское поселение с настоящим Порядком.

3. Настоящее постановление подлежит опубликованию в газете «Красная звезда».

4. Контроль за исполнение настоящего постановления оставляю за собой.

Глава администрации

МО Петровское сельское поселениеТ.В. Комракова

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Торопова И.И. Тел. 66-190

Разослано: дело — 2, прокуратура -1, редакция

(Приложение)

Утверждено

постановлением администрации МО

Петровское сельское поселение

№ 65 от 16.04.2012 г.

ПОРЯДОК

уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения

в целях склонения муниципального служащего администрации муниципальногообразования Петровское сельское поселение к совершению

коррупционных правонарушений.

1.Настоящий Порядок разработан в соответствии со ст. 9 Федерального закона РФ от25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и определяет перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организацию проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.

2.К коррупционным правонарушениям относятся злоупотребление служебным положением, злоупотребление полномочиями, дача взятки, получение взятки, коммерческий подкуп, либо иное незаконное использование муниципальным служащим своего служебного положения вопреки интересам общества, государства, требованиям должностного регламента в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или третьих лиц, либо незаконное представление такой выгоды муниципальному служащему другими лицами, а также совершение указанных деяний в интересах юридического лица.

3.Муниципальный служащий при исполнении своих служебных обязанностей обязан
при общении с гражданами соблюдать нормы и правила служебной этики, своим поведением
не провоцировать гражданина к совершению коррупционного правонарушения.

4.В случае неспровоцированного и однозначно понятного для муниципального
служащего обращения к нему каких-либо лиц (от имени каких-либо лиц) в целях склонения
его к совершению коррупционных правонарушений он обязан в течение суток со дня
обращения уведомить о случившемся представителя нанимателя (работодателя).

5. Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к
   совершению коррупционного правонарушения является должностной обязанностью
   муниципального служащего, невыполнение которой влечет увольнение муниципального
   служащего либо привлечение его к другим видам ответственности в соответствии с
   законодательством Российской Федерации.

6. Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к
   совершению коррупционного правонарушения (далее — уведомление) оформляется
   муниципальным служащим в письменном виде по форме согласно приложению 1 к
   настоящему Порядку и содержит следующие сведения:

— Ф.И.О., должность муниципального служащего, адрес проживания, контактные
телефоны;

• информацию о лице (лицах), склонявшем муниципального служащего к совершению
  коррупционного правонарушения;

• информацию о месте, времени и иных обстоятельствах обращения в целях склонения
  муниципального служащего к совершению коррупционного правонарушения (далее —
  обращение);

— информацию об обстоятельствах, послуживших основанием для обращения к
муниципальному служащему с предложением о совершении коррупционного
правонарушения;

• информацию о действии (бездействии), которое муниципальный служащий должен
  совершить по обращению лица (лиц), склонявшего его к совершению коррупционного
  правонарушения;

• информацию об отказе (согласии) муниципального служащего принять предложение
  лица (лиц), о совершении коррупционного правонарушения;

— информацию о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях

участников обращения.

Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционного правонарушения заверяется личной подписью муниципального служащего с указанием времени и места составления уведомления.

7.Представитель нанимателя (работодателя) в течение суток со дня получения
уведомления проводит собеседование с муниципальным служащим и после получения
подтверждения изложенных в уведомлении сведений регистрирует уведомление в журнале
регистрации уведомлений о коррупционных правонарушениях, находящемся у ведущего
специалиста, исполняющего обязанности специалиста по кадрам (приложение 2 к
настоящему Порядку).

8. Муниципальный служащий имеет право во время собеседования с представителем
   нанимателя (работодателя) представить дополнительные сведения, документы и материалы,
   касающиеся информации, изложенной в уведомлении.

9. Представитель нанимателя (работодателя) принимает зависящие от него меры по
   проверке сведений, изложенных в уведомлении.

10.После регистрации уведомления в журнале регистрации уведомлений о
коррупционных правонарушениях представитель нанимателя (работодателя) заказным
письмом направляет уведомление и соответствующие материалы в Приозерскую городскую
прокуратуру.

11.Информация о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к
совершению коррупционных правонарушений, а также сведения, содержащиеся в
уведомлении, носят конфиденциальный характер и предоставляются только
правоохранительным органам в пределах их компетенции.

Приложение 1

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя) о фактах

обращения в целях склонения

муниципального служащего администрации

МО Петровское сельское поселение

к совершению коррупционных правонарушений

_________________________________________
_________________________________________

представителю нанимателя (работодателя)

УВЕДОМЛЕНИЕ

В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», я

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(ФИО, должность муниципального служащего)

______________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________

(адрес проживания, контактный телефон)

настоящим уведомляю об обращении ко мне

(дата, место, время)

гр. в целях склонения меня к совершениюкоррупционных действий, а именно _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(перечислить в чем выражается склонение к коррупционным действиям, обстоятельства, послужившие основанием для обращения к муниципальному служащему с предложением о совершении коррупционного правонарушения, о действии (бездействии), которые должен совершить по обращению лица (лиц), склонявшего к совершению коррупционного правонарушения)

После обращения ко мне в целях склонения меня к совершению вышеперечисленных
коррупционных действий я

________________________________________________________________________

(указать информацию об отказе (согласии) принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения, и наличие (отсутствие) договоренностей о дальнейших встречах и действиях)

_____________________________ _______________________

(дата, время, место составления)(личная подпись)

Уведомление зарегистрировано

в журнале регистрации

« »_______________20 г. №

 

 

______________________________________

(Ф.И.О., должность ответственного лица)

Приложение 2

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя) о фактах

обращения в целях склонения

муниципального служащего администрации

МО Петровское сельское поселение

к совершению коррупционных правонарушений

ЖУРНАЛ

учета уведомлений о фактах обращения в целях

склонения муниципального служащего к совершению

коррупционных правонарушений

№ п/п	Дата	Ф.И.О., должность лица, подавшего уведомление	Наименование структурного подразделения	Примечание
1	2	3	4	5